主題

人口、醫療體系與工作

人口多寡與年齡結構、為其服務的照護與醫療體系、填補缺口的技能與移民，以及改變疾病負擔的藥物與飲食。

全球關注度占比: 3.8%; 依近52週計算，前52週為4.1%。均等占比應為6.4%。
在各主題中的排名: 第11名（共12個）; 依近52週的全球關注度占比排名。
趨勢: 16個（共250個）; 查看全部

區域關注度

主題「人口、醫療體系與工作」在哪些地方最受關注：其各趨勢在當地全部關注中所占比例的總和，以及其在十個主題中的排名。

依區域

北歐與波羅的海

8.5%

#4

6.2%

#7

5.4%

#10

5.1%

#10

5.1%

#10

5.0%

#8

4.9%

#11

4.7%

#11

3.7%

#10

1.7%

#11

各地點的關注度占比，以及其在當地各主題中的排名：列出最高的10個（共11個）。

依集團

四方安全對話

聯合國安理會

6.5%

#9

6.4%

#9

5.6%

#9

5.0%

#10

4.7%

#10

4.3%

#10

4.1%

#10

3.8%

#11

3.7%

#10

3.1%

#10

各地點的關注度占比，以及其在當地各主題中的排名：列出最高的10個（共13個）。

依國家

11.0%

#3

11.0%

#2

9.5%

#4

8.4%

#5

8.2%

#5

8.1%

#5

6.7%

#8

6.4%

#8

6.1%

#8

6.0%

#7

各地點的關注度占比，以及其在當地各主題中的排名：列出最高的10個（共49個）。

關注度占比的長期變化

在250個趨勢所獲的全部關注中，人口、醫療體系與工作所含趨勢所占的比例，逐週呈現，涵蓋全球及各區域。其均等占比為6.4%，即每個趨勢所獲關注相同時應有的占比。

人口、醫療體系與工作的關注度占比

4週移動平均值，涵蓋全球及各區域，並以均等占比為參照。於下方選擇一個地點，即可突顯其曲線。

熱門趨勢

在所選地點與期間內，人口、醫療體系與工作中關注度最高、上升或下降最多，以及變動最大的趨勢。

生育率下降: 2.2×; 近4週關注度; 指數215· 週比 0%· 穩定
減重藥物: 2.0×; 近4週關注度; 指數201· 週比 -1%· 變動
慢性病負擔: 1.7×; 近4週關注度; 指數170· 週比 -1%· 變動
健康平均餘命: 1.5×; 近4週關注度; 指數151· 週比 +1%· 變動
反超加工食品浪潮: 1.5×近4週關注度指數147 · 週比 -4% · 穩定
醫療體系壓力: 1.3×近4週關注度指數130 · 週比 +6% · 變動
高技能人才遷移: 1.1×近4週關注度指數109 · 週比 -2% · 穩定
國際學生流動: 0.85×近4週關注度指數85 · 週比 +3% · 動盪

強度最高的趨勢。1×為典型趨勢。

人口、醫療體系與工作中的趨勢所屬的實力領域，以及各領域包含其中多少個趨勢。

情境

與人口、醫療體系與工作中的趨勢關聯最密切的情境：即其趨勢評為「高」或以上數量最多的情境。

人口、醫療體系與工作所含的全部16個趨勢

排名	趨勢	主題	強度	指數	變化（週比）	波動度
1	生育率下降人力資本	人口、醫療體系與工作	2.2×	215	0%	穩定±2%
2	減重藥物生產與創新	人口、醫療體系與工作	2.0×	201	-1%	變動±4%
3	慢性病負擔人力資本	人口、醫療體系與工作	1.7×	170	-1%	變動±5%
4	健康平均餘命人力資本	人口、醫療體系與工作	1.5×	151	+1%	變動±4%
5	反超加工食品浪潮生產與創新	人口、醫療體系與工作	1.5×	147	-4%	穩定±3%
6	醫療體系壓力人力資本	人口、醫療體系與工作	1.3×	130	+6%	變動±4%
7	高技能人才遷移人力資本	人口、醫療體系與工作	1.1×	109	-2%	穩定±3%
8	國際學生流動資訊與影響力	人口、醫療體系與工作	0.85×	85	+3%	動盪±5%
9	人口高齡化人力資本	人口、醫療體系與工作	0.84×	84	-2%	變動±4%
10	女性勞動參與人力資本	人口、醫療體系與工作	0.63×	63	-1%	變動±4%
11	移民限制人力資本	人口、醫療體系與工作	0.52×	52	-1%	穩定±3%
12	年金與照護成本金融實力	人口、醫療體系與工作	0.49×	49	-4%	動盪±31%
13	技術人力短缺人力資本	人口、醫療體系與工作	0.44×	44	-6%	穩定±3%
14	照護經濟壓力人力資本	人口、醫療體系與工作	0.43×	43	-2%	穩定±3%
15	研究安全資訊與影響力	人口、醫療體系與工作	0.13×	13	0%	變動±5%
16	醫療人力短缺人力資本	人口、醫療體系與工作	0.05×	5	+1%	變動±4%