Tema

Demografía, sistemas de salud y trabajo

Cuántas personas hay y qué edad tienen, los sistemas de cuidados y de salud que las atienden, las competencias y la migración que cubren las carencias, y los medicamentos y las dietas que modifican la carga de enfermedad.

Participación de atención mundial: 3.8%; En las últimas 52 semanas, frente a 4.1% en las 52 semanas anteriores. Una participación equitativa sería 6.4%.
Posición entre los temas: 11 de 12; Según la participación de atención mundial en las últimas 52 semanas.
Tendencias: 16 de 250; Ver todas

Atención regional

Dónde el tema Demografía, sistemas de salud y trabajo atrae más atención: la suma de las participaciones de sus tendencias en toda la atención de cada lugar, y su posición entre los diez temas.

Por región

Asia central

Norteamérica

África

Países nórdicos y bálticos

8.5%

6.2%

5.4%

#10

5.1%

#10

5.1%

#10

5.0%

4.9%

#11

4.7%

#11

3.7%

#10

1.7%

#11

Participación de atención en cada lugar y su posición entre los temas allí: los 10 más altos de 11.

Por bloque

AUKUS

Cinco Ojos

Quad

Consejo de Seguridad de la ONU

CPTPP

Estados con armas nucleares

G20

ASEAN

MIKTA

6.5%

6.4%

5.6%

5.0%

#10

4.7%

#10

4.3%

#10

4.1%

#10

3.8%

#11

3.7%

#10

3.1%

#10

Participación de atención en cada lugar y su posición entre los temas allí: los 10 más altos de 13.

Por país

11.0%

9.5%

8.4%

8.2%

8.1%

6.7%

6.4%

6.1%

6.0%

Participación de atención en cada lugar y su posición entre los temas allí: los 10 más altos de 49.

Participación de atención a lo largo del tiempo

La proporción de toda la atención que atraen las 250 tendencias que corresponde a las tendencias de Demografía, sistemas de salud y trabajo, semana a semana, en el mundo y en cada región. Su participación equitativa, 6.4%, es la que tendría si todas las tendencias atrajeran la misma atención.

Participación de atención: Demografía, sistemas de salud y trabajo

En media móvil de 4 semanas, en el mundo y en cada región, frente a su participación equitativa. Seleccione un lugar abajo para destacar su línea.

Tendencias principales

Las tendencias de Demografía, sistemas de salud y trabajo que más atención atraen, que más suben o bajan, o que más se mueven, en el lugar y el período elegidos.

Todas las tendencias

Caída de la fecundidad: 2.2×; atención, últimas 4 semanas; Índice 215· 0% Intersem.· Estable
Fármacos para bajar de peso: 2.0×; atención, últimas 4 semanas; Índice 201· -1% Intersem.· Cambiante
Carga de enfermedades crónicas: 1.7×; atención, últimas 4 semanas; Índice 170· -1% Intersem.· Cambiante
Esperanza de vida saludable: 1.5×; atención, últimas 4 semanas; Índice 151· +1% Intersem.· Cambiante
Rechazo a los ultraprocesados: 1.5×atención, últimas 4 semanasÍndice 147 · -4% Intersem. · Estable
Presión sobre los sistemas de salud: 1.3×atención, últimas 4 semanasÍndice 130 · +6% Intersem. · Cambiante
Migración de talento calificado: 1.1×atención, últimas 4 semanasÍndice 109 · -2% Intersem. · Estable
Flujos de estudiantes internacionales: 0.85×atención, últimas 4 semanasÍndice 85 · +3% Intersem. · Turbulento

Las tendencias con mayor intensidad de . 1× es la tendencia típica.

Los dominios de capacidad a los que pertenecen las tendencias de Demografía, sistemas de salud y trabajo, con cuántas de ellas hay en cada uno.

Escenarios

Los escenarios en los que más inciden las tendencias de Demografía, sistemas de salud y trabajo: aquellos con más tendencias suyas con relevancia Alta o superior.

Las 16 tendencias de Demografía, sistemas de salud y trabajo

Posición	Tendencia	Tema	Intensidad	Índice	Variación, Intersem.	Volatilidad
1	Caída de la fecundidad Capital humano	Demografía, sistemas de salud y trabajo	2.2×	215	0%	Estable±2%
2	Fármacos para bajar de peso Producción e innovación	Demografía, sistemas de salud y trabajo	2.0×	201	-1%	Cambiante±4%
3	Carga de enfermedades crónicas Capital humano	Demografía, sistemas de salud y trabajo	1.7×	170	-1%	Cambiante±5%
4	Esperanza de vida saludable Capital humano	Demografía, sistemas de salud y trabajo	1.5×	151	+1%	Cambiante±4%
5	Rechazo a los ultraprocesados Producción e innovación	Demografía, sistemas de salud y trabajo	1.5×	147	-4%	Estable±3%
6	Presión sobre los sistemas de salud Capital humano	Demografía, sistemas de salud y trabajo	1.3×	130	+6%	Cambiante±4%
7	Migración de talento calificado Capital humano	Demografía, sistemas de salud y trabajo	1.1×	109	-2%	Estable±3%
8	Flujos de estudiantes internacionales Información e influencia	Demografía, sistemas de salud y trabajo	0.85×	85	+3%	Turbulento±5%
9	Envejecimiento de la población Capital humano	Demografía, sistemas de salud y trabajo	0.84×	84	-2%	Cambiante±4%
10	Participación laboral femenina Capital humano	Demografía, sistemas de salud y trabajo	0.63×	63	-1%	Cambiante±4%
11	Restricción migratoria Capital humano	Demografía, sistemas de salud y trabajo	0.52×	52	-1%	Estable±3%
12	Costos de pensiones y cuidados Fortaleza financiera	Demografía, sistemas de salud y trabajo	0.49×	49	-4%	Turbulento±31%
13	Escasez de mano de obra calificada Capital humano	Demografía, sistemas de salud y trabajo	0.44×	44	-6%	Estable±3%
14	Presión sobre la economía del cuidado Capital humano	Demografía, sistemas de salud y trabajo	0.43×	43	-2%	Estable±3%
15	Seguridad de la investigación Información e influencia	Demografía, sistemas de salud y trabajo	0.13×	13	0%	Cambiante±5%
16	Escasez de personal de salud Capital humano	Demografía, sistemas de salud y trabajo	0.05×	5	+1%	Cambiante±4%